Новый-рисунок-2

Oksana Igorevna Parkhomenko-Kutsevyl

Doctor of Science in Public Administration

Chief scientific employee of the Institute of Problems of the public administration and local self- government of the National of Public Administration under the President of Ukraine

Ukraine, Kiev

(Русский) «Механизм формирования кадрового потенциала государственной службы Украины» - (Русский) 25.00.03 - государственная служба, (Русский) 2006

(Русский) «Теоретико-методологические основы формирования, развития и модернизации государственных должностей системы государственного управления» - (Русский) 25.00.01 - теория и история государственного управления, (Русский) 2012

(Русский) Государственная служба, кадровая политика, профессионализация кадров
  1. (Русский) Формирование, развитие и модернизация государственных должностей: концептуально-методологические основы: монография. (Русский) - М.: ФАДА ЛТД, 2010. - 296 с.
  2. (Русский) Государственная служба как институциональный феномен: понятийно-категориальный аппарат // Государственное управление и местное самоуправление: сб. наук. пр. / сост. С. М. Серегин (глав. Ред.) [И др.]. (Русский) - Д.: ДРИГУ НАГУ, 2010. - Вып. 1 (4). - С. 220-227.
  3. (Русский) Государственные должности как базовая составляющая института государственной службы Украины: понятийно-категориальный аппарат // Актуальные проблемы государственного управления: сб. наук. пр. (Русский) - Х.: Изд-во ХарРИ НАГУ «Магистр», 2010. - № 1 (37). - С. 260-269.
  4. (Русский) Зарубежный опыт организации и функционирования системы управления персоналом // Государственное управление и местное самоуправление: сб. наук. пр. / сост. С. М. Серегин (голов.ред.) [И др.]. (Русский) - Д.: ДРИГУ НАГУ, 2010. - Вып. 2 (5). - С. 188-197.
  5. (Русский) Инновационная система типологизации государственных должностей: обоснование и основные характеристики // Сборник научных трудов Нац. академии государственного управления при Президенте Украины / Под. ред. В. П. Приходько. (Русский) - М.: НАГУ, 2009. - Вып. 2. - С. 35-43.
  6. (Русский) Конкурс при назначении на должности государственных служащих: украинский и зарубежный опыт (компаративный анализ) // Социальный менеджмент и управление информационными процессами: сб. наук. пр. ДонГУУ. Серия «Государственное управление». - Т. Х, вып. 132. - Донецк: ДонГУУ, 2009. - С. 106-118. (Русский) - Т. Х, вып. 132. - Донецк: ДонГУУ, 2009. - С. 106-118.
  7. (Русский) Обоснование введения новой классификации должностей государственных служащих // Государственное управление и местное самоуправление: сб. наук. пр. / сост. С. М. Серегин (глав. Ред.) [И др.]. (Русский) - Д.: ДРИГУ НАГУ, 2009. - Вып. 3 (3). - С. 208-216.
  8. (Русский) Реформирование системы оценки государственных служащих в контексте евроинтеграции Украины // Вестник НАГУ. (Русский) - 2009. - № 4. - С. 29-34.
  9. (Русский) Современная система управления персоналом государственной службы Украины: проблемы и перспективы развития [Электронный ресурс] // Демократическое управление: наук. Вестн. (Русский) - 2010. - Вып. 5. - Режим доступа: http://www.lvivacademy.com/visnik5/fail/+Parhomenko.pdf.
  10. (Русский) Энциклопедический словарь по государственному управлению / [сост. Ю. П. Сурмин, В. Д. Бакуменко, А. Н. Михненка и др. ; под ред. Ю. В. Ковбасюк, В. П. Трощинского, Ю. П. Сурмина. (Русский) - М.: НАГУ, 2010. - 820 с. - Авторские с. 89, 306-310, 314, 333, 420, 422, 456, 504-505, 514 -515, 524-525,547, 564, 599, 628, 654.